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對(duì)今年地方國資委負(fù)責(zé)人會(huì)議的幾點(diǎn)關(guān)注與思考
2024-01-15  作者:吳剛梁  來源:國資數(shù)據(jù)中心 下載收藏 語音播報(bào)
2024年1月11日至12日,國務(wù)院國資委在京召開地方國資委負(fù)責(zé)人會(huì)議,總結(jié)2023年國資國企工作,研究部署2024年重點(diǎn)任務(wù)。老吳認(rèn)真學(xué)習(xí)了通稿與相關(guān)文件,認(rèn)為有下列幾點(diǎn)值得關(guān)注,與大家分享如下:

一、各地國資委可以參考借鑒中央企業(yè)“一利五率”目標(biāo)管理體系,結(jié)合實(shí)際制定經(jīng)營目標(biāo)??梢姡耙焕迓省蹦繕?biāo)管理體系主要是針對(duì)中央企業(yè)的,地方國企不一定要遵照?qǐng)?zhí)行。但“一利五率”體系總體上是科學(xué)合理,考慮了國有企業(yè)的經(jīng)營特色以及改革發(fā)展的要求,因此,可以廣泛適用于各類國有企業(yè)。老吳了解到,一些高校企業(yè)、財(cái)政部門所屬國有企業(yè),也認(rèn)同并參考借鑒了“一利五率”。

但需要指出的是,地方國有企業(yè)不能照搬照抄中央企業(yè)的考核體系。老吳聽說有些地方,即使是位于一般服務(wù)行業(yè)的國企,地方國資委也對(duì)企業(yè)下了“研發(fā)投入 …… ??


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