前不久，國務(wù)院國資委召開了“完善公司治理機(jī)制、提升運(yùn)轉(zhuǎn)質(zhì)量效能專題推進(jìn)會”。老吳認(rèn)真閱讀了會議通稿，并針對通稿中提到的一些“階段性成果”，陸陸續(xù)續(xù)進(jìn)行了解讀。
由于這些內(nèi)容很細(xì)致，貼近我們國企改革手頭上的工作，有網(wǎng)友提出能不能整理一下，發(fā)一篇文章，這樣更好收藏。因此，本文特意為大家匯總一下。
01黨組織方面
1.前置清單的范圍，一直是一個不太好把握的問題。如果范圍太大，就搞成了黨組織“大事小事一把抓”；如果范圍太小，則容易出現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)虛化、弱化、邊緣化。現(xiàn)實(shí)中，大家也經(jīng)常糾結(jié)一個事項要不要上黨委會。
這次通稿提出了判斷是否需要前置討論的“四個是否”標(biāo)準(zhǔn):即是否符合黨的理論和路線方針政策，是否貫徹黨中央決策部署和落實(shí)國家發(fā)展戰(zhàn)略，是否有利于促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、增強(qiáng)企業(yè)競 …… ??
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